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招賢納士

【8月招聘】人力資源專員

來源:董事會辦公室    作者:人資管理部    時間:2019-8-15

甘肅大禹九州測繪地理信息有限公司
工作地點(diǎn):蘭州市七里河區(qū)南濱河中路1119號(三維互聯(lián)網(wǎng)大廈)
聯(lián)系人:王主任
電話:18919822765

崗位職責(zé):
1、全面負(fù)責(zé)公司人力資源工作,熟練掌握用工的有關(guān)政策法律知識,貫徹落實(shí)國家、省、市、區(qū)有關(guān)勞動人事、保險、員工入職培訓(xùn)等方面的法律、政策和有關(guān)規(guī)定;
2、參與制定人力資源規(guī)劃,為公司人力資源決策提供信息和建議;
3、建立并執(zhí)行公司的福利制度;
4、根據(jù)公司發(fā)展需要,負(fù)責(zé)做好新員工的招聘、實(shí)習(xí)、轉(zhuǎn)正工作;負(fù)責(zé)勞動合同的簽訂,內(nèi)部人事檔案的建立與管理,解除勞動合同等工作;
5、依據(jù)公司人員變化情況及時修訂各類名冊,負(fù)責(zé)編寫各類報表;
6、組織策劃公司各類文化娛樂活動,提升企業(yè)文化品質(zhì);
7、辦理員工的各項(xiàng)社會保險手續(xù);
8、組織員工崗前培訓(xùn)、辦理入職手續(xù);
9、負(fù)責(zé)公司考勤工作及每月考勤的匯總;
10、協(xié)調(diào)業(yè)務(wù)部門制定并落實(shí)日?记谥贫;
11.負(fù)責(zé)勞資糾紛、員工意見、建議的收集并上報;
12.負(fù)責(zé)積分制管理活動的執(zhí)行與組織;
13.負(fù)責(zé)辦公室主任交辦的其他任務(wù)。

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